阅读下面的材料，依据需要写作。
订餐平台公司总是采取顾客评价制对送快餐员实行考核，顾客可依据送快餐员送货的快慢或其态度给予评分，假如打上差评，就等于白送了，而且排在倒数的送快餐员若是被顾客评为态度恶劣，就有被解雇的风险。送快餐员曾先生由于一个月连获三个差评，不堪工作重压服食老鼠药轻生。
对此，有人觉得公司使用严格的考核规范是为顾客着想，顾客认可公司才能进步；也有人觉得送快餐员好不容易，应该给他们多一些包容和理解，给差评应小心；还有人觉得，曾先生心理素质太差，由于三个差评就轻生，是对生命的不尊重。
对于大家的评论，你如何看？请依据材料，结合自己体验，讲解你的怎么看，体现你的考虑。
需要：选好角度，标题自拟，不要脱离材料内容和含意。立意明确，不要套作，不能抄袭。
：解析上述材料的内容，可以从下面几个方面来审题立意：
对人应该多一些包容和理解。
尊重生命，珍惜生命。
应该坦然同意日常的不如意。
掌握变重压为动力。
遇见困境和挫折应该坚强而不是逃避。
严格的评价规范是服务业存活的重点。
规范面前每人平等。
：直面差评，勇创佳绩
冰冷的差评，残酷的解雇……席卷而来的是职业的辛酸，生活的艰难。有人不堪重负，选择轻生。但也有人直面惨淡，轻装上阵。在我看来，一时的不如意，大家没方法去拒绝，更没理由去逃避。直面差评，勇寻方法，方可创佳绩，行远路。
直面差评，坦然同意，是对职业的尊重，也是对自我能力的一份评估与期许。
可能是严苛的考核规范让人生畏，可能是接二连三的差评让人绝望。一条鲜活的生命就此离开，着实让人惋惜心痛。但，既然选择了远方，便只顾风雨兼程。既然当初曾先生选择了送快餐员这份职责，就应该要明确的认知职业背后的规范与艰难。既然是一份工作，就总会有完成的好与完成的不好的时候。或许客户的一次差评是偶然，但连续的差评，作为一名应将客户当做上帝的送快餐小哥，理应准时深思自己，寻求解决方法，而非一蹶不振，向重压投降。
理性分析，探寻方法，是对职业的坚定，也是对自我能力的一份提高与信心。
易卜生曾说:“不因幸运而固步自封，不因霉运而一蹶不振。真的的强者，擅长从顺境中找到阴影，从逆境中找到光亮，时时校准自己前进的目的。”诚哉斯言，面对坎坷，面对差评，不论是曾先生还是其他送快餐员，都要要准时找寻方法。他们可以和客户联系，知道被给差评是什么原因。是由于送快餐缓慢，以至于企业等待过长，食物冷却？还是由于光顾及速度，致使食物变形，有失美观？若是由于自己懈怠工作，应当准时深思改正。若是因为天气、交通等外在原因所致，那样就要准时向客户讲解，且态度诚恳，得到他们的理解，而非在得到一个差评之后再追悔莫及。
我想这个过程中，不论是送快餐员，还是客户，都要要寄予他们一份理解与尊重。理解客户的高需要，尊重送快餐员的一份辛苦与难处。双方相互多一点知道与包容，我想沿途的风景会是送快餐小哥门心中最好看的的画面，客户的笑脸会是他们心中最认可的答题。可能曾先生也不会随便选择轻生。
直面差评，勇创佳绩，是对职业的热爱与职责的坚守，更是对失败的不甘与对将来的追寻。
不论是身处什么地方，干何行何业，无人能不经荆棘，而随随意便成功。曾先生的去世让人遗憾，但向他一样坚守在职位的送快餐员还有其他为事业东拼西走的人，都要有所深思。一颗顽强的心，一种不怕输不服输的信念，一份乐观积极的心态，可能都能挽救他于水火之中。生活有太多不容易:瘟疫的突击，贸易战的持久，食物的涨价，居无所定，老无所养……大家没方法去逃避，那样，只能迎难而上。诚如宫泽贤治所言：“不管前方的路有多辛苦，只须走的方向正确，不管有多么崎岖不平，都比站在原地更要接近幸福。”
培根有言：“人之所以能，是相信能。”不论是还在为事业烦恼哀愁的曾先生们，还是为学业奋力拼搏的大家，都要掌握直面坎坷，勇对将来，创造佳绩，行稳致远。
